Field-Service-Einsatzleiter / Supervisor (w/m/d) Generator

Ihr Beitrag für morgen

Als Field-Service-Einsatzleiter (Site Leader/Supervisor) steuern Sie vor Ort komplexe Serviceeinsätze an Großgeneratoren (>100 MVA). Sie planen, koordinieren und überwachen Demontage/Montage, Wickelarbeiten und Instandhaltung und sichern dabei termingerechte, qualitativ hochwertige sowie sichere Ausführung. Dabei fungieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Kunde, Service-Team und dem Backoffice von Siemens Energy.

Ihre Aufgaben

• Führung und Koordination des Einsatzteams inkl. Fremdfirmen während der gesamten Projektdurchführung
• Erstellung detaillierter Arbeits- und Terminpläne sowie Dokumentation aller Serviceaktivitäten
• Umsetzung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards; Verantwortung für Korrektur- und Optimierungsmaßnahmen
• Technische Unterstützung bei komplexen Arbeiten an Stator- und Rotorwicklungen
• Proaktive Kundenkommunikation: Bedarfsmanagement, Statusberichte, Abnahmegespräche
• Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Engineering und Einkauf zur Sicherstellung der Projektziele

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Elektrotechniker) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in der Instandhaltung, Montage oder im Service von Turbogeneratoren bzw. Großmotoren
• Fundierte Kenntnisse in Wickeltechnik, Isoliersystemen und Generatordiagnose
• Erfahrung in der Team- und Projektleitung; sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Partnern
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen von Vorteil
• Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität für weltweite Einsätze in unterschiedlichen Kulturen

Das erwartet Sie

Gehalt und Sozialleistungen nach Metall- & Elektro-Industrie-Tarif inkl. 30 Urlaubstagen, 13. Gehalt, betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Erfolgspauschalen, Mitarbeiteraktienprogramm, Jobticket, JobRad, Kinderbetreuungsangeboten, umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und moderner Arbeitsausrüstung.