Acheteur Professionnel - Services Approvisionnement

It takes the brightest minds to be a technology leader. It takes imagination to create green energy for the generations to come. At Siemens Gamesa we make real what matters, join our global team.

Siemens Gamesa Renewable Energy est un des leaders mondiaux de l’industrie éolienne. Présent dans plus de 90 pays, Siemens Gamesa Renewable Energy conçoit, fabrique et entretient des éoliennes sur les segments terrestres et maritimes depuis plus de 25 ans. Fort d’une longue expérience industrielle, Siemens Gamesa dispose d’une base installée mondiale de plus de 100 GW, ce qui a permis à ce jour d’éviter l’émission de plus de 265 millions de tonnes de CO2 dans l’atmosphère, soit l’équivalent de 4,2 millions d’arbres.  Pour créer de l’énergie propre pour les générations futures Siemens Gamesa peut compter sur ses 23 000 salariés, tous engagés pour lutter concrètement et efficacement contre le réchauffement climatique.

Si vous aussi, vous souhaitez relever ce défi et participer à la grande aventure des énergies renouvelables, alors n’hésitez plus, rejoignez-nous!

Votre champ d’action!

Nous recherchons un professionnel de l'achat pour notre organisation d'achat de services, qui rejoindra notre équipe d'achat de projets de services dans la région Europe du Sud et Afrique, de préférence en France (Paris ou Toulouse).

Dans le cadre de ce poste, vous contribuerez à l'approvisionnement efficace et optimal des différents services et activités sous-traités requis par les zones d'exploitation de l'organisation régionale de SGRE Services SE&A et, éventuellement, de certaines activités globales pour la Business Unit SGRE Services. Exemples d'activités à soumettre à l'appel d'offres : maintenance préventive et corrective, réparation de pales, corrections importantes, changements d'huile, rétrofits, modifications de conception, sous-traitance de grues, etc...

Les clés pour nous rejoindre:

Votre activité en tant que professionnel de l’achat nécessite d’avoir :

- Diplôme d'ingénieur, d'économiste ou de gestionnaire d'entreprise ou équivalent.

- 2-5 ans d'expérience dans les activités d'approvisionnement. Alternativement, 2-5 ans d'expérience dans les activités de services sur un parc éolien (Service Area Manager ou similaire).

- Maîtrise du français et de l'anglais. L'espagnol ou d'autres langues seraient un plus.

- Solides compétences en communication orale et écrite.

- Capacité à travailler en équipe et individuellement.

- Compétences en matière de gestion de projets : capacité à autogérer la charge de travail, à gérer plusieurs projets en parallèle, à fixer des dates cibles, à respecter les délais, à suivre les processus, à déployer une feuille de route de projets et à mettre en œuvre des projets afin d'obtenir des résultats optimaux.

- Solides compétences en matière d'analyse, de planification et de gestion de projets ; personnalité axée sur les résultats ; excellentes compétences en matière de négociation dans le domaine des achats.

- Excellentes compétences en matière de communication pour interagir avec les entreprises internes et les partenaires/fournisseurs externes au niveau de la direction générale.

- Utilisation avancée d'Excel, PowerPoint, Word PowerBI et des systèmes ERP (SAP)

Responsabilités:

- Diriger, à partir de l'approvisionnement en services, l'appel d'offres et la recherche de fournisseurs pour les activités sous-traitées définies dans le champ d'application. 

- Participer avec les équipes régionales ou mondiales des opérations de service à la définition et à la mise en œuvre de stratégies relatives aux produits de base afin d'assurer une fourniture de services à long terme et rentable.

- Surveiller les marchés dans le monde entier afin de créer une base pour décider de la stratégie d'approvisionnement optimale et de la coopération avec les meilleurs fournisseurs.

- Fournir une assistance en matière d'achats pour soutenir/concevoir des activités de réduction des coûts avec des fonctions transversales.

- Identifier et résoudre des problèmes complexes de manière transversale.

Déplacements en France et en région SE&A (10-15%).

Pourquoi nous rejoindre?

- Participez à notre mission de développement durable : Une énergie propre pour les générations à venir

- Une équipe mondiale composée de collègues diversifiés qui partagent la même passion pour les énergies renouvelables

- la confiance et l'autonomie nécessaires pour concrétiser vos propres idées

- un développement personnel et professionnel pour évoluer au sein de notre organisation

- Des horaires de travail flexibles et une charte de télétravail en place au sein de l'entreprise

- Une rémunération attrayante

- Avantages locaux tels qu'un déjeuner subventionné, des réductions pour les employés et bien plus encore.

- Rémunération attrayante

- Avantages locaux tels qu'un déjeuner subventionné, des réductions pour les employés et bien plus encore

Renforcer l'autonomie de nos collaborateurs

https://www.siemensgamesa.com/sustainability/employees

Comment imaginez-vous l'avenir ?

https://youtu.be/12Sm678tjuY

Notre équipe mondiale est en première ligne de la lutte contre la crise climatique, en réduisant les émissions de carbone - le plus grand défi auquel nous sommes confrontés.

Les candidats gravement handicapés sont encouragés à nous contacter. Nous avons mis en place des processus de recrutement spécifiquement destinés aux personnes gravement handicapées en Allemagne et nous faisons tout notre possible pour adapter les espaces de travail à vos besoins individuels. En cas de handicap grave, les candidats tout aussi qualifiés seront pris en considération de manière préférentiellePour plus d’informations sur notre environnement de travail dynamique et en pleine expansion, consultez notre chaîne Youtube Siemens Gamesa Renewable Energy sur YouTube ou suivez Siemens Gamesa France sur Twitter.

Siemens Gamesa recrute et reconnaît tous les talents.

Siemens Gamesa has a vision for renewable energy: we believe in the power of nature and technology. Help us to be ready to face the energy challenges of tomorrow and make a green footprint – join the team in creating a better future for us on our planet.

We focus on hiring the best people, wherever they may be in the world. We pride ourselves on the flexibility we offer to our employees and are committed to building a workforce that can grow with the company. Siemens Gamesa is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

In our culture of trust, we focus on empowerment, diversity and continuous learning. Valuing our people is what makes us one global team, with our colleagues’ safety at the heart of our organization. 

How to contribute to our vision

We are looking for a Buying Professional for our Service Procurement Organization, that would join our Service Project Procurement team in the region South Europe & Africa, preferably located in France (Paris or Toulouse), but other locations will also be evaluated.

From this position you would support the effective and optimal sourcing of the different subcontracted services and activities required by the operating areas of SGRE Services SE&A regional organization and potentially also some global activities for the SGRE Services Business Unit. Examples of the activities to be tendered: preventive & corrective maintenance, blade repair, large correctives, oil changes, retrofits, design modifications, crane subcontracting, etc…

What you need to make a difference• Engineering / Economics / Business Administration degree or equivalent.

• 2-5 years experience in Procurement activities. Alternatively, 2-5 years experience in Services activities on windfarm (Service Area Manager or similar)

• Fluent in French and English. Spanish or other languages would be a plus.

• Strong verbal and written communication skills.

• Ability to work as part of a team and as an individual.

• Project Management Skills: must have the ability to self-manage workload, manage multiple projects in parallel, set target dates, meet deadlines, follow processes, deploy a commodity roadmap of projects and implement projects to achieve optimum results.

• Strong analytical, planning and project management skills; results driven personality; excellent and experienced negotiation skills in procurement.

• Excellent communication skills for interacting with internal business and external collaboration partners/suppliers at senior management level

• Advanced usage of Excel, PowerPoint, Word PowerBI and ERP systems (SAP) 

Business trips may be required in France and SE&A region (10-15%).

Responsibilities:

• Lead from Service Procurement the tendering and sourcing of the subcontracted activities defined on the scope.  

• Participate with Regional or Global Service Operations teams on defining and implementing commodity strategies to ensure long-term, cost-efficient supply of service.

• Monitor the markets worldwide to create a basis for deciding the optimum sourcing strategy and cooperation with the best suppliers.

• Provide purchasing assistance to support/design cost reduction activities with cross-function.

• Identify and resolves complex problems cross-functionally.

In return of your commitment, we offer you…• Become a part of our mission for sustainability: Clean energy for generations to come• A global team of diverse colleagues who share passion for renewable energy• Trust and empowerment to make your own ideas reality• Personal and professional development to grow internally within our organization• Flexible working hours as well as home-office• Attractive remuneration package• Local benefits such as subsided lunch, employee discounts and much more

• Attractive remuneration package• Local benefits such as subsided lunch, employee discounts and much more

Empowering our people

https://www.siemensgamesa.com/sustainability/employees

How do you imagine the future?

https://youtu.be/12Sm678tjuY

Our global team is on the front line of tackling the climate crisis, reducing carbon emissions – the greatest challenge we face.

Severely disabled applicants are encouraged to reach out to us. We have inclusive recruiting processes specifically for severely disabled persons in Germany and we do our utmost to tailor working spaces to suit your individual needs. In cases of severe disability, applicants who are equally qualified will be given preferential consideration.

Siemens Gamesa is an equal opportunity employer and maintains a work environment that is free from discrimination and where employees are treated with dignity and respect. Employment at Siemens Gamesa is based solely on an individual's merit and qualifications, which are directly related to job competence. Siemens Gamesa does not discriminate against any employee or job applicant on the basis of race, ethnicity, nationality, ancestry, genetic information, citizenship, religion, age, gender, gender identity/expression, sexual orientation, pregnancy, marital status, disability or any other characteristic protected by applicable laws, rules or regulations. We adhere to these principles in all aspects of employment, including recruiting, hiring, training, compensation, promotion and benefits.

We are driven by people - from more than 100 different countries, they build the company we are every day. Our diverse and inclusive culture encourages us to think outside the box, speak without fear, and be bold. We value the flexibility that our smart-working arrangements, our digital disconnection framework and our  family-friendly practices bring to the new way of working.